Namely koppelen

Namely koppelingen

Wil je Namely koppelen? Vertel ons met welk systeem; de aanpak volgt het proces.

Met welke systemen je Namely koppelt

Hoe KoppelHet met Namely koppelt

Namely REST API met JSON-antwoorden. De Profiles-endpoints bevatten de medewerkerprofielen; de Profile Fields-endpoints beschrijven welke velden een organisatie heeft ingericht.

Objecten die we koppelen

• Profielen van actieve en inactieve medewerkers
• Profielvelden per organisatie
• Groepen en teams

Wat een Namely-koppeling concreet doet

• Namely → naar Nmbrs, AFAS Profit

  Nederlandse medewerkers naar de payroll

  Profielen van Nederlandse medewerkers gaan uit Namely naar Nmbrs of AFAS; wijzigingen volgen met ingangsdatum.

  Nmbrs koppelenAFAS Profit koppelenPayroll koppeling

• Namely → naar Okta, Microsoft Entra ID

  Account volgt het profiel

  Een nieuw of inactief profiel in Namely maakt of blokkeert het account in Okta of Entra ID.

  Okta koppelenMicrosoft Entra ID koppelenIdentity en access management

• Greenhouse, Lever → naar Namely

  Aangenomen kandidaat als profiel

  Een aangenomen kandidaat uit Greenhouse of Lever wordt een nieuw profiel in Namely.

  Greenhouse koppelenLever koppelenRecruitment naar HR

Waar je op let

• Haal eerst de profielvelden op. Custom velden verschillen per organisatie en de koppeling moet ze in het juiste formaat terugschrijven.

In je IT-landschap

• Draait als beheerde koppeling op het KoppelHet platform, naast je bestaande integratielaag. Er komt geen VPN naar je netwerk.
• Alleen de velden uit het ontwerp dat jij goedkeurt gaan over. Het platform houdt geen eigen registratie bij.
• Eerst testen in de test- of acceptatieomgeving als die er is. Het moment van livegang kies jij.
• ISO 27001-gecertificeerd, gehost in Amsterdam. Bij einde contract krijg je de configuratie en de auditlogging mee.

Implementatie, architectuur en compliance

Processen met dit systeem

• Payroll koppeling
• Identity en access management
• Verzuimmelding (SIVI)
• Recruitment naar HR
• HR naar ITSM
• Accounts in applicaties
• Verlof, verzuim en uren
• Leren en certificaten
• HR-data naar BI
• HR naar ERP
• Lease en mobiliteit